|
|
 |
|
 |
Главная » 2013 » Февраль » 4 » Партии Израиля начали коалиционные переговоры.
06:33 Партии Израиля начали коалиционные переговоры. |
ТЕЛЬ-АВИВ, 4 фев — РИА Новости. Правый блок «Ликуд-Бейтену», чей лидер Биньямин Нетаньяху получил мандат на формирование следующего правительства Израиля, начал коалиционные переговоры с остальными парламентскими фракциями, одна из которых требует в обмен на поддержку объявить воскресенье выходным днем
За шесть недель соратники Нетаньяху должны в дополнение к своему 31 мандату мобилизовать в коалицию минимум 30 депутатов — по меньшей мере еще две фракции, чтобы иметь большинство в Кнессете, требуемое для создания кабинета.
Коалиционное строительство «Ликуд-Бейтену» начал со встреч с делегациями светской партии «Еш Атид», показавшей на январских выборах второй результат, пропоселенческого «Еврейского дома» и ультрарелигиозной ШАС, которые располагают, соответственно, третьей и четвертой по величине фракциями.Разногласия между потенциальными партнерами, судя по заявлениям партийных эмиссаров, выявились в вопросе о распределении «бремени гособязанностей» между светскими и религиозными секторами.
Одно из главных требований «Еш Атид» — распространить воинский призыв на десятки тысяч семинаристов. ШАС, напротив, выступает за сохранение льгот для своего электората и сомневается, что сможет быть в коалиции с антиклерикалами. «Глава правительства предпочитает, чтобы в правительстве был (лидер “Еш Атид” Яир) Лапид, а не партия ШАС. Такое сложилось у меня впечатление», — сказал один из лидеров ШАС, действующий глава МВД и вице-премьер Эли Ишай.
«Еврейский дом», близкий в социально-экономических вопросах к «Еш Атид», а в политических — к «Ликуд-Бейтену», потребовал реанимировать в рамках будущего правительства идею второго выходного дня в дополнение к субботе, когда иудейская традиция ограничивает евреев в свободе действий.
|
|
Просмотров: 573 |
Добавил: Bliss
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] |
 |
Copyright MyCorp © 2025 |
 |
|
